Предприниматель года по версии «Ernst & Young» в номинации «Лучший молодой предприниматель» «Ernst & Young» является международным лидером в области аудита, налогообложения, сопровождения сделок и консультирования и входит в «Большую четверку» аудиторских компаний.

Конкурс «Предприниматель года» компании EY — один из самых престижных международных конкурсов для предпринимателей, который проводится более чем в 145 городах 60 стран мира.

За последние пять лет свыше 7 000 предпринимателей стали участниками этого конкурса и членами международного сообщества предпринимателей. В их числе — руководители компаний, которые известны во всем мире. Более половины из них включены в индекс NASDAQ-100. Немаловажно, что успехи многих руководителей были отмечены нами еще до того, как их компании вошли в этот индекс.

Среди победителей международного этапа прошлых лет — Ларри Пейдж и Сергей Брин из Google, Майкл Делл из Dell Inc., Микаэль Хед из Angry Birds и многие другие.

Победитель рейтинга-номинации «Инновация» среди компаний с выручкой более 15 млн рублей.

Компания «Deloitte» является международным лидером в области аудита, налогообложения, сопровождения сделок и консультирования и входит в «Большую четверку» аудиторских компаний.

Совместно с Центром предпринимательства «Deloitte» провела рейтинг-номинацию «Инновация», призванную поощрить успехи компаний, которые внедряют инновации и делают их движущей силой своего бизнеса.

В конкурсе приняло участие большое количество компаний с выручкой не менее 15 млн рублей, но победителем стала именно компания «Персональное решение».

Дважды финалист конкурса GSEARU, победитель в номинации «Народное признание» в 2012 году.

Премия GSEA — это самый престижный международный конкурс для предпринимателей до 30 лет, управляющих своими компаниями. Является одной из программ Entrepreneurs' Organization — самого влиятельного объединения предпринимателей в мире и проводится в 40 странах мира (более 9500 участников). В России программа реализуется при поддержке Департамента науки, промышленной политики и предпринимательства г. Москвы. Руководитель программы GSEA Russia — Сергей Выходцев, серийный предприниматель (Invite, Быстров, Velle, Indigo Travel Retail Group и др).

В декабре 2016 года состоялось вручение первого франчайзингового оскара «Франшиза года 2016».

На церемонии представляются лучшие франшизы, которые добились существенных результатов в России, Украине и других странах СНГ. Награждение проводится под руководством популярного каталога франшиз Franch.biz. Отбор номинантов проводят эксперты рынка, по мнению которых претенденты особенно отличились в 2016 году.

Конкурс «Премия года 2016 «Интеллектуальный капиталист» направлен на поддержку, развитие и продвижение бизнеса компаний, основанных на интеллектуальном труде.

Продукты интеллектуальной деятельности делятся на два типа — коллективные и индивидуальные, в связи с чем отбор претендентов для получения премии осуществляется в двух номинациях: «Интеллектуальное производство» среди компаний и «Мастер интеллектуального труда» среди сотрудников.

Четыре раза входил в рейтинг самых быстрорастущих компаний города по версии газеты «Деловой Петербург».

«Gazelle Бизнеса» — это ежегодный рейтинг «Делового Петербурга», посвященный самым быстрорастущим компаниям города. К gazelle относят компании, которые работают на рынке более 4 лет, имеют ежегодный прирост оборота более 20% и креативную идею, которая лежит в основе бизнеса, создают новые рабочие места. «Газелей» придумал американский экономист Дэвид Берч в 1979 году (он разделил компании на «слонов», «мышей» и «газелей», которые и дают экономике основной прирост и создают новые рабочие места), а в начале 1980-х в Европу привез идею «газелей» главный редактор датской газеты Borsen Лейф Бек Фаллесен

Лауреат премии национальной предпринимательской премии «Бизнес-Успех» в номинации «Лучший стартап».

Национальная предпринимательская премия «Бизнес-Успех» проводится с 2011 года. Премия организована Общероссийской общественной организацией «ОПОРА РОССИИ» и Агентством стратегических инициатив, соорганизаторами выступают Общественная палата РФ, МСП Банк и ЭКСАР, при поддержке Минэкономразвития России.

Задача Национальной предпринимательской премии «Бизнес-Успех» — найти и отметить самые интересные, живучие и амбициозные предпринимательские проекты, реализуемые на малых территориях нашей страны. От Калининграда до Дальнего Востока, от Петрозаводска до Иркутска — организаторы премии отыскивают тех, кто «несмотря и вопреки» берет в руки инициативу и ответственность за свою судьбу, кто не боится рисковать, ошибаться и снова пробовать, кто готов постоянно меняться и менять мир вокруг себя.

Трижды входил в рейтинг топ-33 молодых миллионеров СПб (2012, 2013, 2014) по версии газеты «Деловой Петербург»

Газета «Деловой Петербург» ежегодно составляет рейтинг топ-33 молодых миллионеров — предпринимателей, которые добились выдающихся успехов до 33 лет. Победителей выбирает редколлегия ДП, известные бизнесмены города и приглашённые эксперты, среди которых в разные годы были Олег Тиньков, Эдуард Тиктинский, Игорь Водопьянов, Арам Мнацаканов и другие.

Лауреат премии в номинациях «Лучший молодой предприниматель СПб», «За стремительное развитие», «За лучший интернет-проект».

Рубрика «Next» — это еженедельный раздел в газете «Деловой Петербург», главном бизнес-издании СПб. «Next» пишет о молодых предпринимателях, карьеристах, бизнес-идеях и трендах. В общем, обо всем, что поможет заработать первый миллион. Цель рубрики — популяризировать образ предпринимателей нового поколения, которые становятся новыми героями и источниками вдохновения для молодого поколения.

Победитель конкурса в номинации «Лучшие бизнес-идеи и научно-исследовательские разработки молодых предпринимателей».

Ежегодно комитет по науке и высшей школе проводит конкурс бизнес-идей, научно-технических разработок и научно-исследовательских проектов под девизом «Молодые, дерзкие, перспективные». Конкурс проводится в целях развития научной и стимулирования инновационной деятельности молодежи.

Гран-При в номинация HR TECH-стартап года Премии «Цифровая пирамида – 2020»

Премия HR TECH AWARD «Цифровая пирамида» учреждена в 2018 году Оргкомитетом Саммита HR-директоров России и СНГ и объединяет несколько номинаций в цифровой сфере, которые являются частью Премии за достижения в развитии человеческого капитала «Хрустальная пирамида». Награды в вручаются в номинациях Цифровая трансформация HR, HR Tech проект года, HR Tech продукт года, HR Tech консультант года и HR Tech стартап года, вручаются на Форуме HR-технологий «HR TECH FORUM».